No.113085
更新：
人事･総務･労務 / 総務・人事・労務
正社員 株式会社マイネット
【未経験可】採用担当～スピード感ある事業改革の中で経営を支える／ゲーム会社で人事ジェネラリストキャリアに挑戦／東証上場企業～
- 勤務地 /最寄駅
- 東京都港区 / JR山手線新橋
- 職種
- 人事･総務･労務 / 総務・人事・労務
- 職務内容
-
採用グループでは、マイネットの「Make COLOR 毎日に感動を」というミッション実現の原動力となれるよう、事業成長に必要な人材確保をタイムリーに実現する「採用のプロ集団」になることを目指しています。
そのために、採用担当の一人ひとりが市場価値の高い専門性（知識・スキル）を身につけ、人材戦略の主体者として、経営判断の一助となる提案、提言を行えるようになることを期待しています。
▮具体的には
・求人票作成
・募集ポジションごとの採用戦術の立案と実行
・エージェントとのリレーション構築（アポイントの実施、折衝）
・書類選考（1次選考対応）
・人事カジュアル面談等の面接過程における候補者フォロー
・クロージングシナリオの設計
・応募～選考～入社までのプロセス全体における振り返りと改善活動
・新たな採用手段やチャネル、施策の立案と実行
・日程調整などの採用オペレーション全般
等
※ご経験のあるところからお任せいたします
※未経験の方はインプットと並行して徐々にお任せしていきます
◆仕事の魅力
【未経験でも挑戦可能！】
マイネットの採用チームはマイネット入社後にはじめて採用業務にチャレンジしたメンバーが多く在籍しています。
その為、未経験から独り立ちしていただく上でフォローする文化があります。
勿論、主体的なインプットを要しますが、採用活動を行う上で必要なことを一つ一つ実務ベースで経験いただき、
それぞれの業務における成果創出を経てリーダー、マネージャーを目指していただくことが可能です。
【人事領域におけるジェネラリストを目指せます】
事業成長には適切な人材の確保が欠かせません。
その手段のうちの一つである採用を皮切りに、人事領域における幅広いスキルを身につけていただき、
企業の経営戦略を支える人材として成長いただくことが可能です。
実際に採用から人事企画、人事労務、人材配置へと活躍の領域を広げているメンバーが多く存在します。
携わる職務内容
ソーシャルゲーム / オンラインゲーム - 必要スキル
-
《必須要件》
・下記いずれかの経験
- 法人営業経験3年以上かつ成果の再現性が高いアクションを実行し、年間予算を達成をした経験
- 採用担当経験2年以上かつ主担当として求人作成～母集団形成～入社までの求人運用を一貫して担当し成果創出した経験
《歓迎要件》
・現職において圧倒的な成果を残した実績
・採用担当として戦略立案～採用成果創出まで一貫して実現した経験
・採用広報の経験
・採用業務における業務改善、自動化の経験
・エージェントコントロールの経験
・両面型の人材紹介エージェントとして難易度の高いポジションの採用決定を創出した経験 - 求められる人物像
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・チャレンジに臆することなく、ひとつひとつの機会を積極的に取り組み、最後までやり切れる方
・「わからない」を素直に表明することができ、未知を楽しみ新たな知識、知見を得ることにどん欲であれる方
・失敗の原因を究明し、自らの成長の糧にするという高い向上心をお持ちの方
・周囲やメンバーの考え方や意見を尊重し、チームで業務に取り組むことができる方
・自身および自組織を客観的に俯瞰することができ、良いところを伸ばし、課題点は改善するというPDCAサイクルを主体的に回せる方
人物像
モチベーション重視 / コミュニケーションスキル重視 / 学習の意欲重視 - 給与条件
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年収 4,000,000円
～
5,500,000円
年収 400万円 〜 550万円
◆月給内訳：
・基本給：210,000円～290,000円
・職務給：70,000円～105,000円 ※時間外割増賃金（40時間相当分※1）に代えて支給
・その他手当：30,000円
※1 固定残業時間を超えた分の割増賃金有無：有
※1 法定休日勤務については別途支給
◆給与改定機会：年2回（2月/8月）
◆賞与：年2回（3月/9月）
スキル・経験により優遇 - 勤務条件
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【労働形態】
◆雇用形態
正社員（試用期間：原則3ヶ月 ※当社規定による）
◆勤務制度および時間
①固定労働制／②裁量労働制（専門・企画）
※業務・グレードにより異なる
①固定労働制
・定時：10:00～19:00
・1日の労働時間：8時間（※当社規定による）
②裁量労働制（専門・企画）
・平日みなし時間：9.5時間（※当社規定による）
◆時間外・深夜・休日勤務
あり（※当社規定および個別労働契約による）
◆休日・休暇
・年間休日124日
・完全週休2日制（土日）
・有給休暇（6ヵ月後10日、次年度より11～20日）※半休や2時間単位で取得可
・祝日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、記念日休暇
・育児休業、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、その他特別休暇等
◆諸手当
・交通費全額支給
・業績手当支給 - その他
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私たちマイネットはゲームタイトルの買収・長期運営を中心としたセカンダリー事業を展開しており、 直近はセカンダリー事業の強みを軸にゲーム周辺の新領域に事業拡大することで、売り上げ再成長を目指しています。
▮ゲーム事業
ゲームタイトルを買い取り運営するセカンダリー形式にとどまらず、運営だけお任せいただく受託形式、共に運営を行う協業形式、一部開発をお任せいただく部分受託形式など、国内最大数の累計80本超のタイトルを様々な形式で運営/開発してきました。
※運営タイトル（一部）▶https://www.mynet.co.jp/titles?and-taxonomy_titles_category[]=available
▮新領域への事業拡大
・株式会社GAMEDAY Interactive：プロリーグ公認の現実連動型ゲーム「ファンタジースポーツ」の展開。
ファンの皆様が試合を観戦する日やスポーツそのものを、より楽しみにしてくれるコンテンツを新規開発しています。
・Digon株式会社：小規模コンサルティングファームとして戦略/ITコンサルティングを提供。
ゲーム業界各社とのネットワークを生かしつつ、異業種に向けたサービス提供を拡大しています。 - 募集人数
- 1 名
- メンバー構成
- 10名以上
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 開始予定時期
- 即日
- 雇用形態
- 正社員
- 就業期間
- -
- こだわり条件
- 担当事業所
- 東京
- 掲載期限
- 〜2026-09-02
- 職種
- 人事･総務･労務
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